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SMIC au 1er Août

SMIC

SMIC au 1er Août 2022 :

Pour mémoire, le SMIC est révisé au 1er Janvier de chaque année en fonction de l’évolution de l’indice des prix par rapport à l’augmentation précédente du SMIC et en fonction de
l’évolution du pouvoir d’achat du salaire horaire de base des ouvriers et des employés.

Mais le SMIC augmente également automatiquement lorsque l’indice des prix ayant servi de référence à la précédente revalorisation augmente d’au moins 2 %. C’est ainsi que le
SMIC augmente au 1er Août 2022. Cela s’était déjà produit au 1er Octobre 2021 et au 1er Mai 2022.

Pour la hausse au 1er Août, l’indice de référence est l’indice 109,37 du mois de Mars 2022. Le seuil de 2 % est dépassé avec la publication, le 13 Juillet, de l’indice du mois de Juin, qui s’établit à 111,57. Cet indice ayant augmenté de 2,01 % par rapport à l’indice de Mars, le SMIC augmente dans la même proportion.

11,07 € l’heure.
Le SMIC brut augmente de 2.01 % au 1er Août 2022.
Cette hausse résulte de l’application des règles légales, sans coup de pouce.

Il passe de:
1 645.62 € à 1 678.99 € pour 151,67 h,
ou de 1 645.58 € à 1 678.95 € sur la base de 35 h x 52/12.

MG au 1er Août 2022 :

3,94 €
Le minimum garanti est revalorisé en fonction de l’évolution de l’indice des prix, soit 2.01 %.
Il s’élevait à 3,86 € depuis le 1er Mai 2022 et passe donc à 3,94 € au 1er Août 2022.
Il permet essentiellement d’évaluer l’AN nourriture dans le secteur des HCR.

Limite d'exonération des cotisations salariales (apprentis) :

Depuis 2019, la rémunération des apprentis est exonérée de cotisations salariales pour la part n’excédant pas 79 % du SMIC brut. La part de la rémunération dépassant ce plafond
est soumise aux cotisations salariales.

La rémunération est exonérée dans la limite mensuelle de 1 326.37 € (11.07 € * (35*52/12)*79%).

Rappelons que cette limite ne doit pas être régularisée d’un mois à l’autre, ni en fin d’année. Elle est proratisée en cas d’embauche ou de départ de l’apprenti en cours de mois. En
revanche, elle n’est pas proratisée en cas d’absence de l’apprenti, ni en cas de temps partiel.

Calcul des IJSS:

L’IJSS brute ne peut pas dépasser 1/730 d’un plafond égal à 1,8 fois le SMIC calculé pour un an sur la base de la durée légale du travail. Ce maximum est réévalué en cas de hausse du SMIC au cours de l’année.


Compte tenu de la valeur du SMIC au 1er Août 2022, le plafond s’élève à (11,07 €  35  52 / 12)  1,8 pour un mois, soit 3 022,11 €. Le montant maximum de l’IJSS au 1er Août 2022 est donc égal à 49,68 € (49,68 € = 3 022,11 €  12 / 730).

 

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